3)第八十八章 发展规划_我的剧组非人类
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  千五百万是制作经费,最多五百万给演员。

  这是理念问题,也是无法达成大合作的核心差异点。

  李闲云是不可能接受自己这么重要的核心团队,连十分之一都占不到的。

  他要拿至少拿一半。

  如此巨大的差异,怎么可能达成合作?

  苏海莉道:“那还不是因为拉投资的原因?转过来,如果不要他们投资呢?”

  “嗯?”李闲云一怔:“你是说我们出钱?”

  “他们负责艺术,我们负责资金和技术。这样我们就可以决定演员的启用了。”

  李闲云想了想,摇头道:“不合适,这意味着各家影视公司无法大投入,也就无法获得大回报,意味着是让他们打工。他们不会尽心的,艺术难以估值,可能做出来的东西还没有我们好。”

  “那就要求他们自己出资至少过半。”

  “问题是他们不会接受的。”

  苏海莉一笑:“您不就是觉得艺人占比太高了吗?但您忘了,我们现在也有成名艺人了。”

  李闲云一怔。

  我们家的艺人……

  苏海莉道:“我知道您不喜欢使用明星,但他们现在好歹也是你的人,你不能光剥削不给机会吧?”

  呃,这个到是。

  苏海莉道:“你可以剥削他们,但也要给他们机会。技术部要扩大影响力,前期也要做些让步。我们现在底层有网红,往上有网大,普通院线,但就是大制作跟不上。艺人也没有发挥的机会,怨气比较重。把他们和其他影视公司结合起来……”

  李闲云点点头:“我知道,可问题是明星们不喜欢啊。”

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